Unsere Auszubildenden bei cadbauteam sollen positiv ins Berufsleben starten. Sie sollen sich willkommen fühlen und gut betreut, damit sie Freude am Beruf entwickeln und denken: Richtig entschieden.
Dafür steht ihnen von Tag 1 an ein persönlicher Tandempartner oder eine persönliche Tandempartnerin zur Seite und begleitet sie durch die Ausbildung.
Wir haben im Vergleich zu anderen Konstruktions- und Ingenieurbüros in Deutschland eine hohe Ausbildungsquote. Das hat uns die Prüfungskommission bescheinigt, die uns im Rahmen des Arbeitgebersiegels „Ausgezeichnetes Planungsbüro 2026“ auditiert hat.
Wir bilden jedes Jahr aus, um unseren eigenen Nachwuchs zu sichern und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten. Denn gute Fachkräfte sind rar.
Am 1. September haben die drei Neuen bei uns angefangen: Era, Arsam und Mateo. Sie matchen prima miteinander und bringen neuen Schwung ins Team. Solch ein Einstieg in das Arbeitsleben bleibt in Erinnerung.
Wir können nicht über Fachkräftemangel jammern und nichts dafür tun.
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